La population active en chiffres

Les conditions de travail

La durée légale du temps de travail

La durée légale hebdomadaire de travail est de 40h. Voir la Loi sur les relations de travail.

L'âge de la retraite

Chez les hommes: 63 ans

 

Chez les femmes: 60 ans.

Le minimum d'années travaillées est de 20 ans. Voir la  Loi sur la retraite

Les contrats de travail

Les contrats de travail sont des contrats à durée indéterminée (CDI). Il existe toutefois des contrats à durée déterminée (CDD) dans la limite de 9 mois consécutifs pour des travaux saisonniers, des augmentations d'activités ou des remplacements.

Les lois du travail

Consultez le site Doing Business, pour connaître les réglementations du travail qui s'appliquent aux entreprises.

Le coût du travail

Le salaire minimum

Il n'existe pas de salaire minimum légal.

Le salaire moyen

Le salaire moyen mensuel brut en Macédoine est de 24.770 MKD (400 EUR).

Les cotisations sociales

Les contributions sociales payées par l'employeur: Maladie - maternité: 9,2%

 

 

Vieillesse, invalidité: 21,2%

Chômage: 1,6%

Voir la Caisse de pension et d’invalidité (en macédonien)
Les contributions sociales payées par l'employé:  

Assurance obligatoire: 0,5%

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Les partenaires sociaux

Associations patronales

BCM - Business Confederation of Macedonia

Le dialogue social et les partenaires sociaux

Dans le secteur public, le pouvoir des syndicats est important, les salaires sont toujours augmenté suite à des négociations syndicales ou suite à une grève de personnel.

Cependant, dans le secteur privé, les syndicats sont quasi inexistants et les salaires sont difficilement négociables.

Les syndicats

Syndicat macédonien des travailleurs des industrie chimiques et metallurgiques
European Trade Union Cooperation

Le taux de syndicalisation

Le taux de travailleurs syndiqués est de 45%.

Les organismes de régulation du travail

Agence de service pour l'emploi
Ministère du travail et des affaires sociales